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AllgemeinImmer wenn Personaler Bewerbungen auf eine offene Position erhalten,stehen im Anschreiben Formulierungen wie:- Bewerbung als...- hiermit bewerbe ich mich- mit großem Interesse habe ich in der Zeitung erfahren, dass Sie einen XYZ suchenDies sind absolute "NO-GO's", die in einer Bewerbung nichts verloren haben.Überlegen Sie mal, wie viele Bewerbungen die oben genannten klassischen Floskeln enthalten, die einem Mitarbeiter aus dem Personalwesen immer wieder begegnen. Ständige Wiederholungen langweilen die Recruiter und es passiert sehr schnell, dass Ihre Bewerbung auf dem Stapel der Absagen landet.Damit Ihnen das nicht passiert, lernen Sie in diesem Video-Kurs:wie ein Anschreiben aussehen solltewas einen professionellen Lebenslauf ausmachtwie Sie beim Personaler mit einem "Eye-Catcher" im Gedächtnis bleibenAls ausgebildeter Personalbetriebswirt, weiß ich, was die Mitarbeiter aus dem Recruiting-Team im Anschreiben bzw. Lebenslauf lesen möchten, damit Ihre Bewerbung zu einer Einladung zum Vorstellungsgespräch führt. Das werden Sie in diesem Online-Kurs lernenVideo Anschreiben - Anrede, Struktur, Inhalt, etc.Video Lebenslauf - was macht einen guten Lebenslauf ausVideo Eye Catcher - Wie erzielen Sie die Aufmerksamkeit der RecruiterVideo 10 typische Fragen im VorstellungsgesprächMuster als PDF zum besseren VerständnisZielgruppeMitarbeiter und Hochschulabsolventen, die wissen möchten, was eine professionelle Bewerbung ausmacht und welche Fehler vermieden werden sollten.Vermeiden Sie die Fehler, die Sie in einer Bewerbung machen können!