Gestión de la Diversidad, Equidad, Inclusión y Pertenencia

Pontificia Universidad Católica del Perú via Coursera

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Introduction

Fundamentos de Diversidad, Equidad, Inclusión y Pertenencia

Diversidad desde una mirada holística

Buenas prácticas en entornos laborales

Syllabus

Fundamentos de DEIB

En este módulo, conocerás y aprenderás los principales conceptos relacionados a la DEIB: diversidad, equidad, inclusión y pertenencia.

Diversidad desde una mirada holística

En este modulo, conocerás los diferentes tipos de diversidad y los grupos de especial vulneravilidad en entornos laborales. Además, analizarás el impacto del racismo y discriminación en tu entorno social.

Buenas prácticas en entornos laborales

En este módulo, analizarás las buenas prácticas en casos de empresas y conversaciones significativas en DEIB. Asimismo, realizarás ejercicios para evaluar tu nivel de conciencia de diversidad y discriminación.

Overview

El curso "Gestión de la Diversidad, Equidad, Inclusión y Pertenencia" (DEIB) está diseñado para proporcionar una comprensión integral de estos conceptos clave en el ámbito social y laboral. Consta de tres módulos. El primer módulo, "Fundamentos de DEIB", aborda los conceptos básicos de DEIB, promoviendo la reflexión sobre la identidad personal y colectiva, la normalidad y los sesgos, y la interseccionalidad. Incluye temas como comunicación inclusiva, microagresiones y el reconocimiento de privi

Skills

Reviews

Excelente curso y ponente, me encanto su claridad.

Muy interesante , que creo que deberíamos tomarlo todas las personas, ya que en alguna parte de nuestra visa interactuamos con algún grupo de trabajo

Muy bueno, practico y conciso. A demás, se explican las materias de manera didáctica. Recomendado (Y)

Excelente exposición, su contenido y la dinámica de los temas muy completo.